Ви терміново шукаєте мотивованих співробітників та стажерів? Ви, як роботодавець, хотіли б більшої різноманітності у своїй компанії та готові розглянути міжнародних спеціалістів? Проте не маєте бажання зтикатися з бюрократичними перешкодами чи просто не знаєте, як отримати доступ до потенційних претендентів?
Ви можете бути спокійні: ми в I2Talentpool зробили своєю місією підтримку компаній у стабільній інтеграції біженців на ринок праці. Це означає: ми беремо на себе набір та підготовку відповідних кандидатів, допомагаємо вам заповнювати вакансії необхідними спеціалістами та інтегрувати біженців у вашу компанію в довгостроковій перспективі. Все це без ризику для вас, тому що ви платите комісію лише в тому випадку, якщо розміщення пройшло успішно.
Наш практичний підхід гарантує тісну та індивідуальну підтримку на різних етапах інтеграції. Це означає, що ми подбаємо про необхідні дозволи на роботу, інформуємо про пропозиції державної підтримки, допоможемо оцінити іноземні кваліфікації та організуємо зустрічі з потенційними кандидатами. Для того, щоб підтримати перший вступ у вашу компанію, ви, як роботодавець, маєте можливість визначити потенціал фахівця на тижневому стажуванні та визнати наявні знання та таланти. Коли Ваш новий працівник приступає до роботи, ми також контролюємо та підтримуємо його інтеграцію на робоче місце протягом перших шести місяців.
Ви хочете зробити свій бізнес придатним для майбутнього та мати позитивний вплив на успіх вашої компанії з різноманітною робочою силою?
Запишіться на прийом до наших експертів прямо зараз!